為扎實(shí)推進(jìn)所“十四五”規(guī)劃編制工作，2021年1月4日，動(dòng)科所召開“十四五”規(guī)劃編制推進(jìn)會(huì)。會(huì)議由所長(zhǎng)羅成龍主持，所領(lǐng)導(dǎo)班子及所屬各管理職能部門共20余人參加了會(huì)議。

會(huì)上，所屬各管理職能部門分別匯報(bào)“十三五”工作進(jìn)展和存在問(wèn)題，結(jié)合所的實(shí)際和部門分工，對(duì) “十四五”工作提出設(shè)想并進(jìn)行深入討論。

所領(lǐng)導(dǎo)班子成員結(jié)合分管工作談總體設(shè)想和具體要求。會(huì)議還明確了所“十四五”規(guī)劃編制部門分工、推進(jìn)時(shí)間節(jié)點(diǎn)等。所長(zhǎng)羅成龍最后總結(jié)，對(duì)“十三五”各項(xiàng)工作有序穩(wěn)步推進(jìn)表示肯定，并對(duì)“十四五”管理部門工作提出要求：一是默默無(wú)聞做貢獻(xiàn)。有責(zé)任、有擔(dān)當(dāng)，做好各項(xiàng)服務(wù)。二是時(shí)效流程要破關(guān)。管理要提效，辦事流程要簡(jiǎn)化。三是人員培養(yǎng)補(bǔ)弱項(xiàng)。提升自我學(xué)習(xí)能力，培養(yǎng)全能型高素質(zhì)人才。四是制度宣傳護(hù)我強(qiáng)。提高宣傳力度和廣度，擴(kuò)大行業(yè)影響力。最后強(qiáng)調(diào)主動(dòng)辦事不要等，處理事情要及時(shí)，各項(xiàng)工作不耽誤。